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クリア
株式会社Retail AI Customer Success Specialist候補(顧客業務変革)
  1. 東京都, 福岡県
  2. コンサルタント
  3. 転勤なし

サマリー:私たちRetail AIは小売業の最前線で培ったSMART STORE TECHNOLOGYで、リアル店舗にイノベーションをもたらします。店舗が「知性」を持つことによりお客様の買い物体験は劇的に変容し、Skip CartやAIカメラといったIoTデバイスを通じてお客様の店内での行動を「理解」し、蓄積された購買履歴データ等と組み合わせることで、お客様の欲しいものが、欲しいタイミングで提案できるようになります。

給与
年収 600万円〜900万円
勤務時間
09:00〜18:00
勤務地
東京都, 福岡県
休日
■年間休日数:120日(会社カレンダー) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇(取得実績あり) ■育児休業(取得実績あり) ■生理休暇 ■転勤休暇 ■年次有給休暇 ※入社半年後付与(最大10日) ■入社時病気休暇※入社半年以内
コベルコ建機株式会社 ☆神戸製鋼所グループ☆ 【神戸市】 新会社での経営企画業務 ※部門の将来を担う部門長候補※
  1. 兵庫県
  2. 経営
  3. 転勤なし
  4. 産休・育休推進

サマリー:建設機械、運搬機械の製造、販売並びにサービス

給与
年収 680万円〜1,050万円
勤務時間
08:30〜17:05
勤務地
兵庫県
休日
【年間休日】125日 (※出向時は120日) 週休2日制 (原則 土・日・祝日 休み) ※月1回程度 土曜出勤日設定あり (有給取得も可) 年末年始・メーデー・その他社内カレンダーによる 【有給休暇】毎年4月に20日分付与 ※初年度は試用期間後に入社月に応じた日数付与 <例>8月入社…有給10日分を10月に付与 <参考>有給消化日数 全社平均 ・22年度 17.3日/23年度 17.6日 【その他休暇】 ライフサポート休暇・慶弔休暇・法令による休暇・育児休業・介護休業制度
コベルコ建機株式会社 ☆神戸製鋼所グループ☆ 【岐阜県大垣市】人事労務・総務 (チームリーダー候補) 安定の大手企業グループでスキルアップ・キャリアアップ可能♪
  1. 岐阜県
  2. 管理
  3. 転勤なし
  4. 産休・育休推進

サマリー:建設機械、運搬機械の製造、販売並びにサービス

給与
年収 530万円〜800万円
勤務時間
08:00〜16:50
勤務地
岐阜県
休日
【年間休日】 125日 週休2日制 (原則 土・日・祝日 休み) ※休業日の作業担当時は休日出勤が発生する可能性があります。 (原則代休を取得/部署全体で年5~6日程度/1人平均 年1~3日程度)  <例> 業者立合・事務フロア清掃・植木対応 等 年末年始・メーデー・その他社内カレンダーによる ※東京本社以外の事業所において一部土曜・祝日出勤日設定あり(年1~3日) 【有給休暇】 毎年4月に20日分付与 ※初年度は試用期間後に入社月に応じた日数付与 <例>8月入社…有給10日分を10月に付与 <参考>有給消化日数 全社平均 ・22年度 17.3日/23年度 17.6日 【その他休暇】 ライフサポート休暇・慶弔休暇・法令による休暇・育児休業・介護休業制度
DAIKO XTECH 株式会社 【東京】ITセキュリティ営業
  1. 東京都
  2. セールス・営業
  3. 転勤なし

サマリー:当社は2万社を超える顧客への ICT化支援実績を持つSIer企業。   お客様のビジネスのあらゆるフェーズに 対応するICTサービスを網羅し、 多様な業界・業種へ価値を届けています。   システム・ソフトウェア開発を主力事業に 保守サービス、ネットワーク工事施工、 情報通信機器やソフトウェア販売と ICTソリューションサービスを トータル提供できる体制を構築。    またお客様に深く寄り添い、 事業・業務に精通することで 独自のパッケージソフトをご提供し、 市場を開拓し続けています。 主力製品・サービス:◆事業内容 ・情報セキュリティマネジメントシステム ・品質マネジメントシステム

給与
年収 600万円〜910万円
勤務時間
09:00〜17:30
勤務地
東京都
休日
完全週休二日制(土日) 祝日 メーデー(5/1) 年末年始 夏季(3日) 創立記念日(12/1) 私傷病休暇、慶弔休暇、産前産後休暇    ■有給休暇: 初年度は入社日により異なる(0~10日) 次年度20日、最大40日 半休取得(午前休、午後休など)可。 1時間単位の時間年休も取得可。
コベルコ建機株式会社 ☆神戸製鋼所グループ☆ 【明石市】製品コンプライアンス業務 (管理職採用/グループ長補佐) ※転勤の可能性は低いポジションです※
  1. 兵庫県
  2. 管理
  3. 転勤なし
  4. 産休・育休推進

サマリー:建設機械、運搬機械の製造、販売並びにサービス

給与
年収 1,000万円〜1,270万円
勤務時間
08:25〜17:00
勤務地
兵庫県
休日
【年間休日】125日 週休2日制 (原則土・日・祝日 休み) 年末年始・メーデー・その他社内カレンダーによる ※東京本社以外の事業所において一部土曜・祝日出勤日設定あり(年1~3日) 【有給休暇】毎年4月に20日分付与 ※初年度は試用期間後に入社月に応じた日数付与 <例>8月入社…有給10日分を10月に付与 <参考>有給消化日数 全社平均 ・22年度 17.3日/23年度 17.6日 【その他休暇】 ライフサポート休暇・慶弔休暇・法令による休暇・育児休業・介護休業制度
株式会社アイドマ・ホールディングス 【プロジェクトマネージャー/組織構築】効率を追求したい方/グロース上場/17年黒字経営
  1. 東京都
  2. コンサルタント
  3. 転勤なし

サマリー:■当社は「すべての人の夢の実現に貢献する」という経営理念の下、「人口減少を成長の機会に」を戦略に掲げ、自社開発の『業務効率化ツール』と潜在労働力である『在宅ワーカー』を活用した経営コンサルティング企業です。 ■「少子高齢化社会の抱える課題」に挑み続けて、13期連続増収増益の結果、2021年6月23日に東証グロース市場への上場を果たしております。ベストベンチャー100の受賞歴他、四季報オンラインでは『2021年上半期にIPOした企業の中で最も増収率が高い企業』としても紹介されました。 ■上場後は「業務効率化ツール」分野と「在宅・副業ワーカー」分野を中心に、M&Aと資本業務提携を積極的に行い10以上の事業を持つホールディングス企業として成長しております。 主力製品・サービス:●営業支援事業 ・日本全国の中小企業が抱える「営業課題」を、自社営業DXツールを用いてコンサルティングを行い、解決を図ると共にクライアントの自走までを目的とし支援しています。 ●組織構築支援事業 ・「在宅」や「リモートワーク」に特化した求人サイトを複数運営。会員登録者数は50万人近くにのぼります。 ・「在宅ワーカー」を活用した業務目標を支援するため組織構築やフロー構築の組織コンサルティングとして企業様をサポートしております。 ●業務効率化支援事業 「在宅ワーカーの増加」や「働き方改革」により、新たな業務コミュニケーション課題も発生しております。 それらに対して、私たちはITツール開発を行うことでソリューションを提供しております。 《例》 ・仮想バーチャルオフィス空間「メタオフィス」の開発と運営 ・在宅ワーカー管理マネジメントシステムの開発と運営 ・オンライン商談特化のビデオチャットツール「meet-in」の開発と運営 売上高 (2024-08-01年度):106億1800万円 売上高 (2023-08-01年度):90億5800万円 売上高 (2022-08-01年度):61億9300万円

給与
年収 312万円〜750万円
勤務時間
09:00〜18:30
勤務地
東京都
休日
<年間休日120日以上> ■土・日・祝日 ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後・育児休暇

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