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求人No.145059

事業戦略企画・推進担当

東京都

当社の成長戦略を牽引するポジションとして、事業戦略の企画立案から実行までを担当していただきます。 データドリブンな意思決定と戦略的思考を活かし、ビジネスの拡大と収益性向上に貢献するミッションをお任せします。

 

【具体的には】

・ 中長期の事業戦略策定および実行計画の立案

・ 戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進

・ 収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援

・ 営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開 ・ 営業データおよび顧客データの分析

・活用による意思決定支援

・ 短期業績のモニタリングとKPI分析に基づく戦術調整

・ 全社横断的な営業戦略の策定、企画立案、実行管理

・レベニューマネジメント(全収益プロセスの統括と最適化)の推進

募集要項

企業名
株式会社カオナビ
企業名
https://www.kaonavi.jp/
職種
経営
職業
事業企画・事業統括
雇用形態
正社員
設立年月日
2008年5月1日
資本金
非公開
従業員数
301〜500名
配属部署
事業企画グループ
企業概要
サマリー:国内シェアNo.1のタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供する企業です。

主力製品・サービス:1. カオナビ( https://www.kaonavi.jp/ )
社員の個性・才能を発掘し、戦略的人事を加速させるタレントマネジメントシステム。
社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援。
あらゆる人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種・業態を問わず3,000社以上の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。

2. ロウムメイト( https://www.roummate.jp/ )
労務手続きをペーパーレスで完結し人事業務のDX化を推進する労務管理システム。
入社手続き、年末調整、給与明細、電子申請などをシステム上で行うことができ、紙やエクセルで行っている業務の効率化を推進します。
あらゆる労務管理の課題を解決するシステムとして、業種・業態を問わず人事部や総務部などの管理部門に選ばれています。

3. ヨジツティクス( https://www.yojitsutics.jp/ )
経営データを一元化し正しい経営判断を支援する予実管理システム。
売上高、売上原価、販売費および、一般管理費をはじめとするP/Lデータなどを一元管理して可視化することで、リアルタイムで数字や状況を共有し、早く正確な経営判断を支援します。
あらゆる経営管理の課題を解決するシステムとして、業種・業態を問わず経営者や経営企画部門に選ばれています。
募集背景
当社は「“はたらく”にテクノロジーを実装し、個の力から社会の仕様を変える」というパーパスのもと、社員の個性・才能を発掘し、戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステム「カオナビ」を提供しており、現在では4,100社以上(2024年12月末時点)の企業・団体にご利用いただき、8年連続国内No.1シェア※を獲得しています。

また、2024年には、労務管理システム「ロウムメイト ( https://www.roummate.jp/ )」と予実管理システム「ヨジツティクス ( https://www.yojitsutics.jp/ )」という2つの新規サービスをリリースし、タレントマネジメント一本足ではなく、マルチプロダクトで人材データプラットフォームの拡大を考えています。

事業領域の拡大とともに営業組織も増員しています。強い営業組織として非連続な成長を続けていくために、中長期的な事業計画の立案や戦略構築、組織横断的な課題解決など、より本質的な事業成長のドライバーとなる取り組みを推進し、売上にコミットいただける方を募集いたします。

※ITR「ITR Market View:人材管理市場2023」人材管理市場:ベンダー別売上金額シェア(2015~2022年度予測)、SaaS型人材管理市場:ベンダー別売上金額推移およびシェア(2015~2022年度予測)
給与
年収: 700万円 〜 1,100万円
勤務時間
09:30 〜 18:30
時間外労働
有り
試用期間
3ヶ月
転勤
なし
喫煙環境
喫煙可能
福利厚生
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・確定拠出年金制度
・カオナビ従業員持株会
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度(男女ともに取得実績あり)

<My Work Style制度>※詳細は就業規則による
■ハイブリット勤務
リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ

■スーパーフレックス(コアタイム無し)
1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり

■スイッチワーク(中抜け可能)
役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能

■±20時間
月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能

<スキル&キャリアサポート制度>
■テラコヤ
ナレッジ共有のための社員主催の勉強会

■ドウジョウ
ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修

■兼業推奨
副業可能です

■ハンズアップ制度
半期に1回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能
休日休暇
【休日】
・完全週休2日制(土日)祝日
・年間休日123日

【休暇】
・年次有給休暇
・カオナビ休暇(3日間・通年)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
必須要件
以下いずれかの経験(計3年以上)
・コンサルティング業界での企画立案・推進経験
・事業会社の事業企画または営業企画としての、企画立案・プロジェクトマネジメント経験
・ Excel/Googleスプレッドシートでのデータ加工スキル(if、vlookup、countif等の基本的な関数やピボットテーブル)
歓迎要件
・ アカウンタビリティスキル
・ 事業責任者相当の経験または組織マネジメントの経験
・ 事業計画の策定、予実管理(KPI管理)の経験
・ SaaS業界での経験
待遇条件・昇給賞与
想定年収 7,000,000円 -11,000,000円

※1)インセンティブ制度あり(半期の個人評価をもとに年2回支給)
※2)上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

・交通費支給(月上限3万円)
勤務地住所
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38階

<本社アクセス>
各線 渋谷駅直結
選考プロセス
書類選考→面接選考(3回)→内定

※なお、状況により面接ステップは変わる可能性がありますので予めご了承ください。
※面接選考は基本的にオンラインでの実施となります。

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