Job information 求人情報
求人No.54407
JAGフィールド株式会社 【大阪】★未経験から採用担当へ★20～30代の若い世代が活躍中！年間休日120日以上！
大阪府
大手ゼネコンをはじめとしたクライアントに建設エンジニア（プロジェクトマネジャー）のアウトソーシングを行う当社。
あなたには建設エンジニアの採用に係る業務をお任せします。
【お仕事内容】
▼紹介会社とのやり取り（電話・メール）
書類選考、面接設定、内定通知等をご担当いただきます。
採用に直結する大切な業務です♪
▼各種資料・稟議作成
日報や会議資料、採用に係る稟議を作成いただきます。PCスキルが活かせます！
▼面接対応（電話・WEB・対面）
将来的には面接をすることも！先輩が優しく教えてくれるので安心して成長できる環境です。
自分の対応した方が入社に繋がったときの喜びは格別です…☆
▼経歴書作成
入社に至った方の営業活動に使用する、プロフィールシートを作成いただきます。
本人の良さが伝わるように工夫するのがコツです◎
▼教育
入社時の教育担当として、新入社員のフォローをお任せいたします。
入社前～入社後まで1人1人に寄り添うことが可能です！
業界・業種に関する経験・知識は一切必要ありません。
コミュニケーションスキルやPCスキルを活かしたい方におススメです♪
★アナタの仕事が採用に直結します。
面接官の対応が良かったから、プロフィールシートが魅力的だったから等、業務内容が採用に繋がります。
やりがいを直に感じることができるのは、この仕事 1番の魅力です！
★先輩が優しく指導します。
未経験でも先輩が1からしっかり教育します。意欲の高い方は大歓迎ですよ♪
募集要項
- 企業名
- JAGフィールド株式会社
- 職種
- 管理
- 職業
- 人事
- 雇用形態
- 正社員, 契約社員
- 設立年月日
- 2000年1月1日
- 資本金
- 17,000,000
- 従業員数
- 501〜1,000名
- 配属部署
- 人材開発部
- 企業概要
- サマリー:建設業に特化した人材派遣で建設会社(ゼネコン・サブコン・設計会社)に人材(施工管理・CADオペ・現場事務)を供給。
売上高 (2022-03-01年度):40億円
- 募集背景
- 【組織強化・変更のため増員募集／1名】
大手建設会社やハウスメーカーなど、建設業界に特化した人材コンサルティングを行なっている当社。建設関連の需要は全国的に高まっており、現在も建設業界は慢性的な人手不足になっています。当社にも、これまでの実績もあり、お問い合わせがどんどん舞い込んでいる状況です。より多くのニーズに応えられるよう、組織体制の強化のため、新たなメンバーを増員いたします。
- 給与
-
年収: 320万円 〜 380万円月給: 239,720円 〜 279,414円
- 勤務時間
-
09:00 〜 18:00
（休憩時間: 60分）
- 時間外労働
- 有り
- 試用期間
- 6ヶ月
- 転勤
- なし
- 喫煙環境
- 分煙対応
- 福利厚生
- ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆資格取得支援制度
◆退職金制度
◆社員旅行
◆社内コンテスト制度
◆給与仮払い制度（希望日に給与を受け取れる制度／規定あり）
◆コンプライアンス勉強会
◆福利厚生倶楽部（飲食店・娯楽施設・ホテルなどの割引特典あり）
└eラーニング【300コース以上】、健康増進支援【フィットネスクラブ・レジャー施設・日帰り入浴施設など】,
育児補助制度【育児相談・家事代行サービス】、介護補助制度【介護グッズ購入補助】
- 休日休暇
- ≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制（土・日）
◆祝日
◆有給休暇
◆GW休暇
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆介護休業
◆産前産後休業（取得実績あり）
◆育児休業（取得実績あり）
- 必須要件
- ・パソコン入力程度のスキル
・コミュニケーション能力
- 歓迎要件
- 社会人経験2年以上
- 賃金制度
- 日給月給制
- 裁量労働制・固定残業代制
- 固定残業代制
- 待遇条件・昇給賞与
- ・正社員登用：あり ※勤怠、勤務評価などで判断（入社半年～1年後）
・給与改定年1回（11月）
・賞与年2回（7月・12月）
・決算賞与（業績による）※0～3ヶ月（昨年度実績）
・交通費は実費支給
・残業手当
・休日出勤手当
・家族手当
・資格手当
・住宅手当
- 勤務地住所
- 大阪支店：大阪市北区中崎西2-4-12梅田センタービル17階
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→2次面接
※場合により1次面接で終了
選考期間は応募から内定まで2週間以内を予定しています。
【緊急連絡先】06-7636-9665
がんばりすぎずに、はたらけマウス
